
Séverine PEIGNON
Consultante RH – Coache – Formatrice
Voilà 30 ans que je m’enrichie dans mon parcours professionnel, grâce à des rencontres avec des clients et employeurs qui m’ont fait confiance. Forte de compétences commerciales, managériales et organisationnelles dans différents secteurs d’activités, j’ai par la suite ajouté à ma boîte à outils des compétences dans les domaines des RH, de la formation, du coaching, du maintien dans l’emploi et le handicap au travail. J’accompagne des employeurs et des personnes dans leurs réflexions, la réalisation de leurs projets sur les 6 domaines d’actions fortement interconnectées de la QVCT(le dialogue professionnel et le dialogue social, l’organisation, le contenu et la réalisation du travail, la santé au travail, les compétences et les parcours professionnels, l’égalité au travail). Je peux aussi vous accompagner dans tout projet de transition ou d’évolution professionnelle. Je crois profondément aux réussites basées sur un travail collaboratif, des méthodes innovantes et agiles.

Firdaousse CHAANOUN
Psychologue – Consultante RH
Depuis plus de 10 ans, j’interviens auprès des entreprises ainsi que des publics en situation de handicap pour adapter les postes de travail et sensibiliser aux enjeux liés à la qualité de vie au travail et à la prévention des risques psychosociaux (RPS). En tant qu’indépendante depuis 5 ans, j’accompagne les organisations dans divers domaines, allant du conseil en gestion des RPS, au recrutement, en passant par l’évaluation psychologique, tout en mettant un accent particulier sur la gestion du psychotrauma.
Ma spécialisation en psychotrauma, renforcée par ma formation en EMDR à l’Université de Lorraine, me permet de proposer des solutions efficaces pour accompagner les individus confrontés à des situations stressantes ou traumatisantes, notamment dans des secteurs à risques tels que l’aéronautique. Mon expérience dans ce domaine me permet de comprendre les spécificités de ce secteur, en particulier en matière de gestion des risques psychologiques et de soutien aux collaborateurs.
En parallèle, je reçois également des patients en thérapie au cabinet de Saint-Julien-en-Genevois, où j’applique une approche thérapeutique personnalisée pour aider à surmonter les traumatismes et favoriser le bien-être psychologique.
Forte de mon esprit d’analyse, de mon observation fine des situations et de mon dynamisme, je mets mon expertise en ressources humaines et en psychotrauma au service des entreprises pour créer des environnements de travail sains et adaptés aux défis modernes.

